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酒店客戶經(jīng)理營銷技巧

發(fā)布日期:2019-04-18 11:33:53 閱讀量:2261

酒店客戶經(jīng)理營銷技巧有哪些呢?讓我們一起來看一下吧!

1、責(zé)酒店產(chǎn)品的銷售:

酒店的銷售對象一般劃分為:對外銷售和門前散客銷售。對外銷售主要包括公司銷售、商務(wù)旅游銷售、會議銷售、長包房銷售、餐飲銷售和電話預(yù)訂銷售。(客戶經(jīng)理可采用電話,上門推銷和簽訂協(xié)議等促銷手段)

2、客戶經(jīng)理操作細則:

(1)利用各種渠道,例如車行、房產(chǎn)公司、通訊公司取客戶名單。

(2)各客戶經(jīng)理安排每天聯(lián)系陌生客戶號碼50個,預(yù)約2至4位陌生客戶拜訪,廣泛聯(lián)系結(jié)交客戶。

(3)定期收集,了解本地酒店,特別是競爭單位的信息。

(4)了解顧客對酒店的經(jīng)營管理和服務(wù)質(zhì)量的意見和要求。

(5)與酒店其他部門做好溝通聯(lián)絡(luò)工作。

(6)熟悉客源信息,定期拜訪一些主要客戶,加深與他們的溝通與交流。

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(7)定期拜訪有關(guān)業(yè)務(wù)單位,保持同大公司、政府部門的密切聯(lián)系,與各旅行社、企事業(yè)單位和協(xié)議公司保持良好的業(yè)務(wù)關(guān)系,建立長期、穩(wěn)定、良好的合作關(guān)系。

(8)指導(dǎo)酒店對內(nèi)對外的各種廣告活動,制定酒店短期和長期的宣傳推廣計劃,并通過促銷手段開展積極的推銷活動,擴大 酒店的客源。

(9)全面負責(zé)宴會、會議、展示會的推銷。

(10)定期舉行大公司秘書聚會,加強聯(lián)系,增進感情。

(11)定期對下屬人員行績評估,按照公司的獎懲制度進行獎懲,培養(yǎng)高度的責(zé)任感。

3、如何提升客戶經(jīng)理營銷服務(wù)能力

(1)正確樹立營銷服務(wù)的理念

(2)有效提升“四項職能”的水平

a、溝通協(xié)調(diào)職能:

作為經(jīng)理是與客戶溝通的橋梁,難免會有碰到客戶的抵觸心理,這就需要客戶經(jīng)理熟知相關(guān)法律法規(guī),了解人情世故,通過協(xié)調(diào),在不傷及企業(yè)和客戶利益的基礎(chǔ)上,達到“雙贏”的目的。

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b、主動學(xué)習(xí)職能:

要以“崗位練兵”為抓手,不斷強化客戶經(jīng)理業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)和工作交流,提高客戶經(jīng)理的綜合素能和服務(wù)水平,把客戶經(jīng)理隊伍真正鍛造成為一支能適應(yīng)行業(yè)市場化改革取向發(fā)展要求的營銷服務(wù)團隊。

c、市場分析職能:

①要堅持晨會、例會制度

②要做好基礎(chǔ)指導(dǎo)工作

③要與客戶加強交流

④要積極制定投放策略

d、服務(wù)創(chuàng)新職能:

親情化”服務(wù),可以消除客戶與企業(yè)的距離感,在高效傳達營銷服務(wù)信息的同時,讓客戶更多的了解企業(yè),更加的依賴企業(yè)和更深的認可企業(yè)。

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作者:mayi8746,九年團隊激勵、合伙人制度建設(shè)經(jīng)驗。

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