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『失敗前你不知道他們做了什么』2017年又有很多創業項目因為沒有融資成功，資金鏈斷裂倒閉了。你的企業有沒有也正在為資金發愁呢？

創業熱潮，中國有很多投資人，每天都有企業獲得融資的消息，但為什么當你真的去融資時，卻發現困難特別大呢？不少創業者都覺得投資人只能做錦上添花，不能做雪中送炭，但有沒有想過，投資人也是為了錢，能錦上添花，他為什么非要雪中送炭呢？

2017年，我們聽說阿里式投資，項目談了半年，結果最后時刻不投了；就算已經名聲在外的錘子手機都會被阿里放鴿子，原因是馬云雖然同意，但阿里合伙人中有一位高管不同意，所以放棄了。你的項目憑什么有信心會被投資呢？

滴滴打車的程維為了融資，一個月見了幾十個投資人，大家都說項目好，但都不投資。結果程維去騰訊想見馬化騰，終于見到馬化騰后，馬化騰給了他10分鐘介紹滴滴，結果是馬化騰被程維說動了，馬化騰自己答應投資1500萬美元，并且明確表示，不會拿到董事會商議，因為如果拿到董事會估計也這個項目也通不過。

我們為馬化騰的眼光折服，也為馬化騰的行為感動，但有沒有想過，為什么馬化騰也知道董事會通不過呢？為什么馬云愿意投，阿里合伙人團隊不同意投呢？

如果說二馬這種級別的企業家，面對創業者，想想自己曾經的不容易，可能還有私心，可能還有感性的一面，可能覺得幾百萬、幾千萬就算賠了也無所謂。但當你的方案被放在投資評審會議上，面對一群想著如何降低風險，如何多賺錢，如何多發年終獎的高級打工者、專家面前，就只有冷冷的賺錢能力了。

創業要融資，不要再去想遇到雪中送炭的投資人，第一根本不會有，第二就算有，你基本沒機會遇到。你必須讓你自己能賺錢，必須讓自己在錢用完前就去融資。

可能有朋友說，這不費話嗎？誰不想提高賺錢能力，誰不想在錢用完前融到資？也許你是這么想的，但你并沒有這么做。

當你還有錢，并且利潤也不少時，你有沒有去融資呢？你有沒有想過如何經營企業，如何管理團隊，如何擴大投入，如何讓別人相信自己能賺錢呢？如何讓別人相信自己可以賺到更多的錢呢？

如果你有利潤，有資金，所以不急著融資；如果你覺得自己是創業公司，所以管理就不正規，團隊就不強大，用人就是低工資；如果你覺得自己利潤太少，所以要少投入；如果你覺得自己賺錢有限，所以時時想著不要損失太大；這樣的你，就算找了投資人，就算投了BP，你也沒有在融資，你也根本不可能融到資。

當你有錢，有利潤時，你就要考慮如何增加投入，增加利潤，如何提高管理水平，提高效益，如何改善人員工資，增強團隊；如何幫更多人賺到錢。當你全力想把企業做大，想著把利潤提高，想著幫員工、股東賺錢時，融資是一個快速擴大規模最好的方法，而融資不是你去求別人給錢，而是投資你，幫他賺錢。

不要聽一些投資人說要會講故事，把故事講的更好。但不能賺錢，誰會把錢給你呢？

其實，現在很多創業者也想給團隊分錢，但是苦于找不到方法，甚至之前分錢不當帶來一系列問題。小編專注于股權激勵培訓課程、團隊建設、員工激勵機制（合理化分錢制度建設）9年時間，有不少案例和經驗，提供股權激勵方案設計、招人、留人、激勵人等問題的解決方案，可加指導老師微信mayi8746，還可為您發送值3980元的《員工動力系統工具包》。