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為什么很多連鎖企業發展到3-5家就進入擴張瓶頸?
1、門店較多,老板忙于管理,分身乏術;
2、門店店長依舊打工心態,門店管理浮于表面,依舊需要老板操心管理;
3、人才培養機制不健全,人才梯隊建設跟不上,門店拓展缺乏管理人才;
4、總部管理效率低下,對于門店的支持管理不到位。
如何突破發展瓶頸,將自己的企業做大做強,好的人才團隊必不可少,打造科學系統的激勵體系更是勢在必行。
12月7-10號,北京《企業全方位動力系統方案班》為您企業定制科學激勵方案,助力企業發展!
課程宗旨:
打造企業全方位激勵體系,制定可落地個性化方案,充分調動員工積極性和工作源動力。
課程內容:
前兩天學習股權激勵的理論與思想,著重講為什么分?
分給誰?
分多少合適?
不同部門怎么分?
分的原則與細節是什么?
其中會為您剖析晉商幾百年長盛不衰的原因,以及企業在不同發展階段所用的股權激勵制度,以及我們9年來大量真實企業成功案例…;
第3天輔導老師一對一指導做方案;
第4天繼續完善方案及優秀方案學習,方案落地篇授課。
開課信息:
簽到時間:12月6日
開課時間:12月7日—12月10日,早上八點半
課程時長:四天三夜
上課紀律:
1. 不遵守課堂紀律,遲到早退,每人次扣5分;
2. 上課不認真聽講,隨意走動和接打電話,每人次扣5分;
3. 學員卡遺忘或丟失,每人次扣5分;
4. 不得曠課,特殊情況需要外出者,需向指導老師請假,同意方可離開,擅自離開每人次扣5分,違反3次以上者取消復訓資格。
如何報名?
可添加指導老師微信mayi8746或掃描下方二維碼,咨詢課程相關問題或辦理報名手續等【同時還可以獲得價值3980元的動力系統大禮包哦!!!】
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