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思考一下，問題的根源在哪里？
1、是什么導致你的企業(yè)，業(yè)績沒有增長，成本卻大幅支出？
2、是什么原因?qū)е拢愕膱F隊矛盾重重、內(nèi)耗嚴重？
3、是什么原因?qū)е履愕钠髽I(yè)，不擴張還能盈利，一擴張反而虧損？
4、是什么導致，你在與不在，員工的積極性和狀態(tài)卻是截然不同
5、是什么導致你的企業(yè)無法吸引和復制人才，能人留不住？
6、是什么導致你的薪酬改革，只能是無條件增加成本漲工資，卻依然沒有效果
根源是你沒有設(shè)計一套讓員工為自己干的激勵制度，干多干少一個樣，絕對的公平就是對員工最大的不公平，因此，我們要根據(jù)企業(yè)的實際情況，針對不同層級的員工，設(shè)計不同的激勵體系，讓高層經(jīng)營用心，中層管理精心，基層執(zhí)行盡心！
本期10月29日~11月1日，《企業(yè)全方位動力系統(tǒng)方案班》北京，等您！
課程宗旨：
打造企業(yè)全方位激勵體系，制定可落地個性化方案，充分調(diào)動員工積極性和工作源動力。
課程內(nèi)容：
前兩天學習股權(quán)激勵的理論與思想，著重講為什么分？
分給誰？
分多少合適？
不同部門怎么分？
分的原則與細節(jié)是什么？
其中會為您剖析晉商幾百年長盛不衰的原因，以及企業(yè)在不同發(fā)展階段所用的股權(quán)激勵制度，以及我們9年來大量真實企業(yè)成功案例…；
第3天輔導老師一對一指導做方案；
第4天繼續(xù)完善方案及優(yōu)秀方案學習，方案落地篇授課。
開課信息：
簽到時間：10月28日
開課時間：10月29日—11月1日，早上八點半
課程時長：四天三夜
上課紀律：
1. 不遵守課堂紀律，遲到早退，每人次扣5分；
2. 上課不認真聽講，隨意走動和接打電話，每人次扣5分；
3. 學員卡遺忘或丟失，每人次扣5分；
4. 不得曠課，特殊情況需要外出者，需向指導老師請假，同意方可離開，擅自離開每人次扣5分，違反3次以上者取消復訓資格。
如何報名？
可添加指導老師微信mayi8746或掃描下方二維碼，咨詢課程相關(guān)問題或辦理報名手續(xù)等【同時還可以獲得價值3980元的動力系統(tǒng)大禮包哦！！！】
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